RVS Finish blijft doorpakken
Van een klein straalbedrijf met twee medewerkers is RVS Finish uitgegroeid tot een marktbepalende speler in de afwerking van RVS. Het bedrijf telt nu zelfs twee afdelingen: RVS Finish en RVS Clean.
Dat is bijzonder, want het vaak grove straalwerk en het hightech reinigen op cleanroom-niveau lijkt elkaar te bijten. Maar de RVS-specialist in Bergeijk bewijst dat deze twee activiteiten goed samen kunnen gaan binnen één bedrijf; met twee afdelingen, die fysiek duidelijk van elkaar zijn gescheiden.
Breed pakket voor elke markt
“We hebben echt doorgepakt in de afgelopen jaren”, zegt directeur Driek Brouwers. “In volume, maar zeker ook in processen, innovatie en organisatie. We beheersen nu veel verschillende straalmethoden van keramisch stralen, glasparel stralen en Korund stralen tot en met Sublimotion.” Sublimotion is een gepatenteerde straalmethode, die de grenzen opzoekt van het perfecte oppervlak. RVS oppervlakken worden niet alleen gereinigd maar het product krijgt ook de ideale topografie mee om aanhechting van micro-organismen en productresten maximaal te beperken. Daarbij kunnen ook alle nabehandelingen (korrel slijpen en borstelen, ontbramen en afronden, beitsen en passiveren, hoogglans polijsten) van RVS worden verzorgd. “Zo bieden we een breed pakket waarmee we elke markt volledig kunnen bedienen.”
Cleanroom reinigen
Ook in hightech cleaning loopt het bedrijf voorop. De basis van de diensten van RVS Clean is het cleanroom reinigen van allerlei oppervlakten. Alle reinigingsmethoden worden verzorgd in een hypermoderne cleanroom. Met de EcoCore dampreinigingsmachine kan Grade 4 en Grade 2 worden gereinigd. De assemblage en het verpakken van producten zijn eveneens belangrijke onderdelen van het proces. RVS Clean kan dit allemaal overnemen van klanten, waardoor zij tijd en geld kunnen besparen en de focus kunnen leggen op hun eigen productieproces. De eigen transportdienst zorgt ervoor dat de producten worden bezorgd op het afgesproken tijdstip.
Vakmanschap en kennis
Bij dit alles zijn goede medewerkers onontbeerlijk. “Alles draait om hun vakmanschap en kennis”, zegt Driek Brouwers. “We zorgen ervoor dat ze kunnen doorgroeien, maar ook dat ze zich gerespecteerd voelen. Op onze eigen RVS Academy leiden we de medewerkers breed op. Want we zijn een toeleverancier en weten nooit precies wat voor werk er op ons afkomt. Met multifunctioneel personeel kunnen we flexibel schakelen en de mensen daar inzetten waar de bottlenecks zitten.”
RVS Finish heeft de afgelopen jaren doorgepakt en zal blijven doen. Recent is bijvoorbeeld een volautomatische slijprobot geïnstalleerd. Hierdoor is het mogelijk doorlopend een continue kwaliteit te garanderen. En dat met een snellere doorlooptijden. “Alleen al hierin in verwachten we nog een flink stuk ontwikkeling.”
Dit is een bijdrage uit het JubileumMagazine 20 jaar MetaalNieuws